Hubungan Antara Disiplin Dengan Kinerja Pegawai Pada Rumah Sakit Umum Daerah Koja


Berdasarkan dari hasil penelitian yang telah dilakukan, maka penulis membuat kesimpulan bahwa disiplin kerja pada Rumah Sakit Umum Daerah Koja Jakarta telah berjalan dengan baik, hal tersebut di dukung dengan perolehan angka rekapitulasi perhitungan kuesioner di dapat angka 3.54, berdasarkan skala interval yang telah ditentukan, angka tersebut termasuk dalam kategori baik, begitu juga dengan kinerja pegawai pada Rumah Sakit Umum Daerah Koja Jakarta sudah dapat di nyatakan baik, hal itu di dukung dengan perolehan angka rata-rata penafsiran 3.46, berdasarkan skala interval yang telah ditentukan, angka tersebut termasuk dalam kategori baik. Sedangkan hubungan antara kedua variabel tersebut berdasarkan hasil perhitungan korelasi di peroleh r = 0,601, yang berarti bahwa antara 2 (dua) variabel tersebut terdapat hubungan yang kuat dan positif


LOADING LIST...

LOADING LIST...

Detail Information

Bagian Informasi
Dosen Pembimbing Hartono, SE, MM
Pengarang Sriyati Hadju - Personal Name (Pengarang)
No. Panggil SKR AB 2011
Subyek Kinerja Pegawai
Skripsi-Adm Bisnis-Kuantitatif
Disiplin
Klasifikasi S110015
GMD Administrasi Bisnis
Penerbit Program Studi Administrasi Bisnis
Tahun Terbit 2011
Tempat Terbit Jakarta


Citation

Sriyati Hadju. (2011).Hubungan Antara Disiplin Dengan Kinerja Pegawai Pada Rumah Sakit Umum Daerah Koja(Revision).Jakarta:Program Studi Administrasi Bisnis

Sriyati Hadju.Hubungan Antara Disiplin Dengan Kinerja Pegawai Pada Rumah Sakit Umum Daerah Koja(Revision).Jakarta:Program Studi Administrasi Bisnis,2011.Administrasi Bisnis

Sriyati Hadju.Hubungan Antara Disiplin Dengan Kinerja Pegawai Pada Rumah Sakit Umum Daerah Koja(Revision).Jakarta:Program Studi Administrasi Bisnis,2011.Administrasi Bisnis

Sriyati Hadju.Hubungan Antara Disiplin Dengan Kinerja Pegawai Pada Rumah Sakit Umum Daerah Koja(Revision).Jakarta:Program Studi Administrasi Bisnis,2011.Administrasi Bisnis

 



Information

Repository merupakan kumpulan dari skripsi, tesis, jurnal, laporan penelitian, dll yang dapat di download secara gratis

Media Sosial

Facebook Repository STIAMI Official
Youtube Repository STIAMI Official
Instagram Repository STIAMI Official

Saran

Kami berharap masukan, kritik dan saran dari saudara/i semua terhadap Repository Institut STIAMI, harap hubungi kami

Klik