Mochamad Maulana Yusuf Pengarang

Bahwa berdasarkan dari hasil penelitian ditemukan Implementasi Peraturan Polri Nomor 2 tahun 2018 tentang penilaian kinerja anggota Polri dengan Sistem Manajemen Kinerja (SMK) di STIK belum optimal. Hal tersebut dikarenakan tingkat kepatuhan pada kebijakan masih rendah dalam hal koordinasi dan pengawasan belum optimal. Untuk meningkatkan optimalisasi perlu kepatuhan pada prosedur secara terpadu dari semua bagian dan pembinaan SDM perlu ditingkakan serta sosialisasi harus berkelanjutan diadakan dan seluruh anggota Polri di STIK harus mengikutinya.