Pengaruh Gaya Kepemimpinan Terhadap Semangat Kerja Pegawai Pada Instalasi Farmasi Rumah Sakit Umum Daerah Koja Jakarta
Yulianto - Personal Name (Pengarang)
Administrasi Bisnis
2011
Jakarta : Program Studi Administrasi Bisnis
Dari hasil penelitian dengan penyebaran kuesioner kepada para responden diperoleh hasil untuk analisis korelasi diperoleh r = 0,459 yang berarti bahwa antara 2 variabel tersebut terdapat hubungan yang sedang. Sedangkan dari hasil perhitungan koefisien determinasi/penentu di atas didapat kesimpulan bahwa pengaruh gaya kepemimpinan terhadap semangat kerja pegawai sebesar 21,07 %, sedangkan sisanya 78.93 % dipengaruhi faktor-faktor atau variabel-variabel lain yang tidak dibahas dalam penelitian ini.
Detail Information
Citation
Yulianto. (2011).
Pengaruh Gaya Kepemimpinan Terhadap Semangat Kerja Pegawai Pada Instalasi Farmasi Rumah Sakit Umum Daerah Koja Jakarta(Revision).Jakarta:Program Studi Administrasi Bisnis
Yulianto.
Pengaruh Gaya Kepemimpinan Terhadap Semangat Kerja Pegawai Pada Instalasi Farmasi Rumah Sakit Umum Daerah Koja Jakarta(Revision).Jakarta:Program Studi Administrasi Bisnis,2011.Administrasi Bisnis
Yulianto.
Pengaruh Gaya Kepemimpinan Terhadap Semangat Kerja Pegawai Pada Instalasi Farmasi Rumah Sakit Umum Daerah Koja Jakarta(Revision).Jakarta:Program Studi Administrasi Bisnis,2011.Administrasi Bisnis
Yulianto.
Pengaruh Gaya Kepemimpinan Terhadap Semangat Kerja Pegawai Pada Instalasi Farmasi Rumah Sakit Umum Daerah Koja Jakarta(Revision).Jakarta:Program Studi Administrasi Bisnis,2011.Administrasi Bisnis