Tesis
Pengaruh Motivasi dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Pegawai di Kantor Kelurahan Kedaung Sawangan Depok
Penelitian ini tentang Motivasi dan Lingkungan kerjayangberdampak kepada kinerja pegawai Di Kantor Kelurahan KedaungSawangan Depok. Sehingga penulis dapat mengetahui sejauhmanakinerja pegawai dalam memberikan pelayanan publik kepada masyarakatrndi kelurahan tersebut. Populasi yang ada dalam penelitian ini sebanyak 30 pegawairnKantor Kelurahan Kedaung Sawangan Depok dengan menggunakananalisis Nonprobability Sampling. Data yang digunakan adalahdataprimer dan sekunder dengan analisis data menggunakan regresi linier. Hasil uji koefisien determinasi (kd) adjusted square dapat diketahuirnbahwa koefisien determinasi (R square) yang diperoleh sebesar 65,2%kinerja pegawai dipengaruhi oleh motivasi, dan diperoleh sebesar 30%kinerja pegawai dipengaruhi oleh lingkungan kerja. Sedangkan Hasil ujirnkoefisien determinasi (Rrn2rn) nilai adjusted Rrn2 sebesar 0,752 atau 75,2%. Halrnini menunjukan bahwa persentase sumbangan pengaruh variabelrnindependen motivasi dan lingkungan kerja mampu menjelaskan sebesarrn75,2% variasi variabel dependen kinerja pegawai. Dari hasil tersebut dapat ditarik kesimpulan bahwa terdapatrnpengaruh positif Variabel Motivasi Dan Variabel LingkungankerjaTerhadap Kinerja Pegawai
Availability
No copy data
Detail Information
- Series Title
-
-
- Call Number
-
TSS AP 2019
- Publisher
- Jakarta : Institut STIAMI., 2019
- Collation
-
-
- Language
-
"
- ISBN/ISSN
-
-
- Classification
-
T190058
- Content Type
-
-
- Media Type
-
-
- Carrier Type
-
-
- Edition
-
Revision
- Subject(s)
- Specific Detail Info
-
-
- Statement of Responsibility
-
Dr. Agus Nugraha, MA
Other version/related
No other version available
File Attachment
No Data
Comments
You must be logged in to post a comment
Computer Science, Information & General Works 
Philosophy & Psychology 
Religion 
Social Sciences 
Language 
Pure Science 
Applied Sciences 
Art & Recreation 
Literature 
History & Geography