Dosen Pembimbing: | Abstrak: Hasil penelitian ini menunjukan bahwa dengan derajat kekeliruan alpha 0,05 m..."> Dosen Pembimbing: | Abstrak: Hasil penelitian ini menunjukan bahwa dengan derajat kekeliruan alpha 0,05 m..."/>
Image of Pengaruh Manajemen Berdasarkan Sasaran dan Lingkungan Kerja Terhadap Semangat Kerja Pegawai Badan Perizinan Terpadu Kabupaten Bogor
Bookmark Share

Text

Pengaruh Manajemen Berdasarkan Sasaran dan Lingkungan Kerja Terhadap Semangat Kerja Pegawai Badan Perizinan Terpadu Kabupaten Bogor

Dosen Pembimbing: | Abstrak: Hasil penelitian ini menunjukan bahwa dengan derajat kekeliruan alpha 0,05 melalui uji –t te yata variabel Manajemen Berdasarkan Sasaran signifikan mempengaruhi Semangat Kerja, dan Lingkungan Kerja signifikan mempengaruhi Semangat Kerja. Secara simultan melalui uji ANOVA kedua variabel tersebut positif dan signifikan mempengaruhi Semangat Kerja Pegawai Badan Perizinan Terpadu Kabupaten Bogor.

Availability
#
Kampus Pangkalan Asem TSS AP 2013
T130007
Available
Detail Information
Series Title
-
Call Number
TSS AP 2013
Publisher
Jakarta : Program Studi Administrasi Publik.,
Collation
-
Language
ISBN/ISSN
-
Classification
Administrasi Publik
Content Type
-
Media Type
-
Carrier Type
-
Edition
-
Subject(s)
Semangat Kerja PegawaiSasaran dan Lingkungan Kerja
Specific Detail Info
-
Statement of Responsibility
Other version/related

No other version available

File Attachment
No Data
Comments
You must be logged in to post a comment