Pengaruh Pengendalian Intern, Motivasi Kerja dan Kepuasan Kerja Terhadap Kinerja Bendahara di Wilayah Kota Administrasi Jakarta Selatan
Tri Astuti - Personal Name (Pengarang)
Administrasi Publik
2019
Jakarta : Program Studi Administrasi Publik
Hasil penelitian membuktikan bahwa ada pengaruh yang signifikan antara Pengendalian Intern, Motivasi Kerja dan Kepuasan Kerja terhadap Kinerja Bendahara di Wilayah Kota Administrasi Jakarta Selatan.
Detail Information
Citation
Tri Astuti. (2019).
Pengaruh Pengendalian Intern, Motivasi Kerja dan Kepuasan Kerja Terhadap Kinerja Bendahara di Wilayah Kota Administrasi Jakarta Selatan(Revision).Jakarta:Program Studi Administrasi Publik
Tri Astuti.
Pengaruh Pengendalian Intern, Motivasi Kerja dan Kepuasan Kerja Terhadap Kinerja Bendahara di Wilayah Kota Administrasi Jakarta Selatan(Revision).Jakarta:Program Studi Administrasi Publik,2019.Administrasi Publik
Tri Astuti.
Pengaruh Pengendalian Intern, Motivasi Kerja dan Kepuasan Kerja Terhadap Kinerja Bendahara di Wilayah Kota Administrasi Jakarta Selatan(Revision).Jakarta:Program Studi Administrasi Publik,2019.Administrasi Publik
Tri Astuti.
Pengaruh Pengendalian Intern, Motivasi Kerja dan Kepuasan Kerja Terhadap Kinerja Bendahara di Wilayah Kota Administrasi Jakarta Selatan(Revision).Jakarta:Program Studi Administrasi Publik,2019.Administrasi Publik
