Pengaruh Pelatihan dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Murni Cahaya Pratama Bogor
Dewi Utaminingrum - Personal Name (Pengarang)
Administrasi Bisnis
2019
Jakarta : Program Studi Administrasi Bisnis
Hasil penelitian menunjukkan bahwa secara parsial pelatihan berpengaruh terhadap kinerja karyawan sebesar 39,0%, dan disiplin kerja berpengaruh terhadap kinerja karyawan sebesar 37,1% dan secara simultan pelatihan dan disiplin kerja berpengaruh terhadap kinerja karyawan sebesar 53,7%.
Detail Information
Citation
Dewi Utaminingrum. (2019).
Pengaruh Pelatihan dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Murni Cahaya Pratama Bogor(Revision).Jakarta:Program Studi Administrasi Bisnis
Dewi Utaminingrum.
Pengaruh Pelatihan dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Murni Cahaya Pratama Bogor(Revision).Jakarta:Program Studi Administrasi Bisnis,2019.Administrasi Bisnis
Dewi Utaminingrum.
Pengaruh Pelatihan dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Murni Cahaya Pratama Bogor(Revision).Jakarta:Program Studi Administrasi Bisnis,2019.Administrasi Bisnis
Dewi Utaminingrum.
Pengaruh Pelatihan dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Murni Cahaya Pratama Bogor(Revision).Jakarta:Program Studi Administrasi Bisnis,2019.Administrasi Bisnis
