Pengaruh Motivasi Kerja dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Rahayu Perdana Trans Cabang Jakarta
Dania Afrilian - Personal Name (Pengarang)
Administrasi Bisnis
2024
Jakarta : Institut STIAMI
PT. Rahayu Perdana Trans merupakan Perusahaan pengiriman muatan dengan
spesialisasi menggunakan kontainer berpendingin (reefer container), baik dalam
cakupan lokal maupun global. Tujuan Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui
pengaruh motivasi kerja dan lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan. Populasi
dalam penelitian ini ialah seluruh karyawan PT. Rahayu Perdana Trans cabang
Jakarta yang berjumlah 70 orang. Teknik pengambilan sampel dalam penelitian ini
adalah menggunakan sampel metode sensus yaitu seluruh dari populasi yang
dijadikan peneliti untuk sampel penelitian yang berjumlah 70 orang. Teknik
pengumpulan data dalam penelitian ini menggunakan kuisioner. Teknik analisis data
dalam penelitian ini menggunakan metode deskriptif dan kuantitatif. Hasil penelitian
ini menunjukan bahwa diperoleh pengaruh yang positif antara variabel motivasi kerja
dan lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan pada PT. Rahayu Perdana Trans
cabang Jakarta.
Detail Information
Citation
Dania Afrilian. (2024).
Pengaruh Motivasi Kerja dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Rahayu Perdana Trans Cabang Jakarta().Jakarta:Institut STIAMI
Dania Afrilian.
Pengaruh Motivasi Kerja dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Rahayu Perdana Trans Cabang Jakarta().Jakarta:Institut STIAMI,2024.Administrasi Bisnis
Dania Afrilian.
Pengaruh Motivasi Kerja dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Rahayu Perdana Trans Cabang Jakarta().Jakarta:Institut STIAMI,2024.Administrasi Bisnis
Dania Afrilian.
Pengaruh Motivasi Kerja dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Rahayu Perdana Trans Cabang Jakarta().Jakarta:Institut STIAMI,2024.Administrasi Bisnis
