Dosen Pembimbing: Dr. Muhammad Mulyadi, M.Si | Abstrak: Hasil penelitian ini dapat disimpulkan bahwa ada pengaruh disiplin kerja terhadap kinerja pegawai dengan korelasi sebesar 61,9%, ada pengaruh motivasi kerja terhadap kinerja pegawai dengan korelasi sebesar 25,6% namun tidak signifikan, ada pengaruh kepemimpinan terhadap kinerja pegawai dengan k…